高温津贴发放时间是怎样的

高温津贴发放时间是怎样的 属于工资还是福利

每年夏天，中国各地都会有高温，为了保障在高温环境下工作的劳动者，全国各省份地区都会发放高温津贴，那么高温津贴发放时间是怎样的？高温津贴属于工资还是福利？下文就来带大家了解一下。

高温津贴发放时间

不同地区的高温津贴发放时间并不一样，各省份地区一般在6月至8月或9月之间。江苏高温津贴发放时间是每年的6月至9月；上海是6月至9月；广东是6月至10月；湖南是7月至9月；北京是6至8月。

根据有关的规定，高温津贴是指企业单位依照省级人力资源和社会保障部门要求，给予在高温天气环境下工作的劳动者的劳动津贴，属于法定劳动津贴，具有强制性，所以高温津贴属于工资的一部分。

高温津贴发放时间是怎样的 各省市发放时间一览

高温作业对劳动者的身体健康有不利影响，情况严重甚至会危及生命，因此用人单位应采取有效措施保护劳动者身体健康和生命安全，并向在岗人员发放高温津贴，那么高温津贴的发放时间是怎样的呢?一起来了解下吧!

高温津贴发放时间是怎样的?

高温津贴的有统一的发放时间，由各省市根据自身实际情况确定，一般为每年的6—9月。

以广东省为例，根据《广东省高温天气劳动保护办法》规定，每年6月至10月期间，劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴。

以上海市为例，根据《关于调整本市夏季高温津贴标准的通知》(沪人社规[2019]19号)规定，自2019年6月1日起，企业每年6月至9月安排劳动者露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者支付夏季高温津贴。

全国多地高温津贴发放时间一览图

(图示来源于“人民日报”微博账号)

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