现在企业一般都是怎么交社保的

现在企业一般都是怎么交社保的 揭开办理流程

相信大家很清楚社保的重要性，在求职之前，首先我们都想知道是否帮员工购买社保，因为社保的好处是到了退休的年龄可以领取退休金。企业一般都会帮员工买社保，那么，现在企业一般都是怎么交社保的？下面一起看一看。

社保缴费

城镇职工社保：办理流程：通常用人单位会在员工入职后帮助其办理社会保险。参保人需提供身份证、学历证明、一寸免冠照等相关信息，用人单位行政人员到当地社保系统申报社保登记，再到社保局制定和发放社会保障卡。缴费方式：用人单位直接从工资中扣除社保个人费用。

灵活就业人员社保：办理流程：灵活就业人员办理社会保障需向户籍所在地社会保障局提出申请，审核通过后可直接参考。目前，灵活就业人员只能购买养老保险和医疗保险。缴费方式：可以到社保局缴纳，也可以使用支付宝、微信等方式通过手机支付。

【扩展资料】

国企好还是私企好 两者待遇哪个更高

国企是指国有企业，是国务院或者地方政府出资设立的企业，具有国家属性；私企是指私营企业，是由自然人投资设立或由自然人控股的公司。国内国企和私企特别多，就工作待遇而言，国企好还是私企好？下面来了解下。

国有企业

从工作稳定性方面来说，国企更加好。这里所说的稳定包括很多东西，比如工资稳定情况、人员稳定等。就这方面来说国企无疑是略胜一筹的，在国企工资稳定，说多少就会发多少，说会涨工资就会涨工资。

从薪酬方面来说，私企比国企更加高。首先同行业下，我个人认为私企的工资待遇高于国企的，甚至会差百元到千元不等，工资差异还是比较明显的。

奖金福利和节假日方面，国企比私企更加好。每到逢年过节国企都会有购物卡、节日红包、礼品、公司旅游等等福利，而且在奖金方面除掉年底双薪之外，还会有其他奖金。国企每周双休，而且在过法定节日的时候，都是严格按照国家规定进行放假休息的。

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