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天津养老保险新政策
2020-09-17来源:www.btcinst.com作者:有一亿栏目:新经济
简介天津养老保险新政策在2018年上半年城市GDP排行榜中,天津市的GDP总量排第5。作为经济排名靠前的直辖市,天津养老保险制度还是相对比较完善的。那么今年天津养老保险新政策有哪些?对
在2018年上半年城市GDP排行榜中,天津市的GDP总量排第5。作为经济排名靠前的直辖市,天津养老保险制度还是相对比较完善的。那么今年天津养老保险新政策有哪些?对于天津市居民来说有哪些便利的影响呢?
2018年天津养老保险新政策中,最重要的一项就是提高每月退休人员可以领取的养老金金额。
从2018年1月1日开始,天津市的全部退休人员可领取的养老金金额提高,不过不同退休人群的调整比例不同。
天津养老保险新政策中,提高养老金的调整部分分为3部分计算。(来源:)
第一部分,定额普遍调整部分:
企业单位退休人员的养老金增加45元/人/月;
机关事业单位的退休人员的养老金增加40元/人/月;
第二部分,按缴费年限、基本养老金水平计算的挂钩调整部分:
缴费年限不满足15年的单位职工退休人员,养老金额外增加15元/人/月;
缴费年限满足15年的单位职工退休人员,在15元/人/月之外,按照缴费年限-15年的剩余年数,养老金额外再每月每人增加1.5元*多余缴费年限;
此外,按照天津市基本养老金水平,单位退休职工的养老金再增加基本养老金水平*2%。
第三部分,按年龄、性别计算的倾斜调整部分:
退休职工年满70周岁不满75周岁的,养老金额外增加30元/人/月;
退休职工年满75周岁不满80周岁的,养老金额外增加50元/人/月;
退休职工年满80周岁的,养老金额外增加70元/人/月;
女性退休职工年满65周岁不满70周岁的,养老金额外增加20元/人/月。
总计,如果退休职工甲现年72岁,男性,在职期间缴纳养老保险金的年限是30年,当地基本养老金水平是3000元,那么按照2018年天津养老保险新政策,职工甲每月可以增加的领取的养老保险金是:
45元+15元+1.5元×(30年-15年)+3000元×2%+30元=172元。
不过,这项天津养老保险新政策虽然是从2018年1月1日开始正式实施,但是增加的养老保险金金额要在2018年7月份才正式发放,也就是在2018年7月之前,天津市居民领取的养老保险金还是正常的,但在7月份领取养老保险金的时候,会把2018年上半年的6个月的每月新增的养老保险金一并发放。
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